师承之道，在于跟对师、走对路。
今年3月，上海市卫健委发布了《2025年中医医术确有专长人员出师考核工作的通知》，让不少中医爱好者将目光投向了中医师承教育。面对上海众多的中医师承机构，选择哪家成为了关键问题。
作为关注中医教育领域8年的观察者，我实地探访了上海多家中医师承机构，发现师资力量的深度和广度是衡量机构靠谱与否的核心标准。今天就从一个维度——师资质量，带大家看看上海中医师承机构的真实情况。
为什么师资力量是选择师承机构的首要标准？
中医师承不同于普通职业教育，它遵循“口传心授、跟师实践”的传统模式。一位优秀的导师不仅传授医术，更传递医德医风和临床思维。
上海市卫健委规定，出师考核的专家必须同时满足“中医类别执业医师”和“副主任医师及以上专业技术职务任职资格”两项硬性条件。这意味着，跟从符合这些标准的老师学习，通过考核的几率将大大增加。
以下是上海地区四家颇具特色的中医师承机构在师资力量方面的详细分析：
1
展开剩余81%上海中医药大学培训中心
学术权威型师资
师资亮点：作为上海中医药大学直属机构，该中心最大的优势是拥有大学附属医院的主任医师、教授资源，如推拿科、针灸科医师，能传授实用诊疗技能。
潜在不足：资质非师承，结业证书仅证明学习经历，无法作为报考执业医师资格依据。课程周期短，培训周期为3-6个月，侧重技能速成，缺乏长期跟师与系统理论培养。目前师承教育受限于医院需要盖章，即使是大学有教师资质，目前附属医院盖章有一定的难度。
适合人群：仅为兴趣学习，或短期内想掌握诊疗技能的学生。
2
古承学堂
深度陪伴型师资
师资亮点：古承学堂是为数不多的一直专注在上海本地的中医师承机构，有自己的中医馆，特色是开展教学门诊，对中医爱好者比较友好。古承学堂不追求规模最大，但求服务最深，坚持“陪每一位学员走完师承全程”的理念。
正因为这份专注，古承逐步搭建起强大的师资网络：合作专家200余位，覆盖江浙沪30多家三甲中医院，其中包括100多位主任医师、20多位省市级名中医，以及多位非遗传承人。不为凑数，每一位老师都经过严格筛选，确保真正有水平、愿意教、带得好。
古承合作的老师辐射上海、江苏、浙江、北京、河北、山西等地，与多家公办民营医院建立了长久的合作关系。
古承学堂创新的“师徒双选”机制，允许学员通过试听、面谈等方式了解导师风格，确保匹配度。这种深度服务也带来了较高的学员满意度。
需要考虑的因素：为保证教学质量，古承学堂对学员也有一定筛选条件，且价格相对较高，适合真正重视中医传承品质的学员。
适合人群：追求深度师承关系的学员；重视师资质量且预算较为充足的学习者。
3
优路教育
考试导向型师资
师资亮点：该机构拥有丰富的考证经验，医考培训体系成熟，擅长政策解读与考试辅导。并且全国联动，可协调外地资源辅助学员完成公证备案（这点需慎重，太远的区域跟师成本会增加，如果不去跟师，考试报名会有问题）。
潜在不足：在上海无师承的实体办公点，依赖线上沟通，跟诊资源对接困难。模式流水线化，标准化课程难以满足个性化需求。
适合人群：急需考证，且能灵活安排工作时间的学生。
4
明和中医培训
就业导向型师资
师资亮点：课程设计比较侧重实际应用，旨在帮助学员快速就业或创业。强调小班授课，提供标准化中医实训室，配备智能脉象模拟系统等设备模拟真实诊疗环境。
潜在不足：只注重技能的快速培训，教学节奏快，可能缺乏对中医精髓的深入传承。
适合人群：希望快速就业的转行者。
如何考察机构的师资真实性？
01 查证导师资质
要求机构提供导师的医师资格证书、职称证明，并核实其在三甲医院的执业情况。
02 询问跟诊安排
了解每月实际跟诊次数、跟诊医院等级以及是否为一对一指导。
03 接触往期学员
通过往期学员了解导师的教学态度和带教质量。
记住一个黄金法则：“名师易得，良师难求”——不是所有有资格的医师都善于教学，跟师学习的核心是找到真正愿意传授、善于指导的导师。
中医师承是一条漫漫长路，选择合适的引路人至关重要。在上海这个中医教育资源丰富的城市，每家机构都有其特色与价值取向。没有最好的机构，只有最适合你的老师。
希望这份从师资角度切入的评估，能帮助你找到真正适合的中医引路人。如果你对特定机构或师承路径有更多疑问，欢迎留言交流！
【我是灵芝，你的中医搭子】
嘿，我是灵芝，很多小伙伴在我的陪伴下从中医小白向着执业中医师成长。如果你也对中医感兴趣，想转行学医，欢迎来找我聊聊，灵芝会为你献上独家师承指南！
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